Media społecznościowe powoli znajdują swe miejsce w intranetach. Nie dzieje się to tak szybko, jak głoszono jeszcze kilka lat temu, ale jest coraz większa grupa firm, która z powodzeniem wykorzystuje potencjał społecznościowych narzędzi. Aby przyniosły one rzeczywiste korzyści, wymagają dobrego zarządzania i odniesienia do firmowego biznesu oraz potrzeb pracowników.
Czytaj dalej »

Społecznościowe sieci i personalizacja wkraczają na wyższy poziom w tym roku, podczas gdy mobilne intranety nadal walczą o uznanie. Ponadto, mniejsze organizacje zyskują większe zespoły i lepsze projekty.

Czytaj dalej »

Amerykanie używający urządzeń mobilnych coraz bardziej przyzwyczajają się do wykonywania kilku czynności jednocześnie. Zgodnie z październikowym raportem Nielsena, 40% amerykańskich użytkowników smartfonów i tabletów korzysta z nich jednocześnie oglądając telewizję.
Czytaj dalej »

Rewolucja w dziedzinie technologii społecznościowych ma wpływ również na tradycyjne programy HR. Rekrutacja czy rozwój talentów mogą mieć inny charakter, jeśli dostępne są media społecznościowe. Zmiany dotyczą również innych systemów HR-owych, jak ocenianie i nagradzanie.

Czytaj dalej »